اصلاحات بخش عمومی و مدیریت عمومی جدید شواهد اکتشافی از بخش عمومی استرالیا

قیمت: 45,000 تومان

دانلود رایگان مقاله

خرید ترجمه مقاله

عنوان فارسی

اصلاحات بخش عمومی و مدیریت عمومی جدید شواهد اکتشافی از بخش عمومی استرالیا

عنوان لاتین

PUBLIC SECTOR REFORMS AND NEW PUBLIC MANAGEMENT: EXPLORATORY EVIDENCE FROM AUSTRALIAN PUBLIC SECTOR

این پژوهش درباره کاووش دستورکاراصلاح بخش عمومی در زمینه ابتکارات مدیریت عمومی جدید در استرالیا است.بخش عمومی استرالیا, به عنوان زمینه ای برای تحقیق پذیرفته شده است. هدف این پژوهش درک این مسئله است که چگونه ایده آل های مدیریت عمومی جدید، در بخش عمومی متمایل به مدیریت و مالی استرالیایی قرار گرفته است که می تواند برای بخش عمومی در آسیای جنوب شرقی آموزنده باشد.شواهد از این موضع پشتیبانی می کنند که بخش عمومی استرالیا درون دامنه ای از سیاست ها، استراتژی ها و قوانین اصلاح شده دولت، عمل کرده است. سازمان دهنده مقدماتی اصلاحات در استرالیا به وسیله سیاست های تنظیمی دولت، ایجاد شد. همچنین مشخص است که بخش عمومی استرالیا در ساختار و عملکرد خود برای رسیدن به بهره وری هزینه ، پاسخگویی بودجه، و تمرکز بهبود یافته مشتری در تحویل(ارائه) خدمات، تغییراتی کرده بود. همچنین تحقیق نشان می دهد که اجرای ابتکار اصلاحات، وظیفه مدیریت عمومی جدید در حوزه های کلیدی مدیریت مالی هستند. این یافته ها در توافق با این دیدگاه هستند که تغییرات در بخش عمومی استرالیا، پاسخ گویی مدیریتی و یک فرهنگ عملکرد را ترویج کردند.

This study is about the exploration of public sector reform agendas in the context of New Public Management initiatives in Australia. Australian public sector has been adopted as the field for investigation. The purpose of this study is to understand how new public management ideals become embedded in the new financially and managerially oriented Australian public sector which may be a learning for public sector in Southeast Asia. Evidence supported that the Australian Public Sector has operated within the context of a range of reformed government policies, strategies and laws. The primary catalyst of reforms in Australia was generated by government regulatory policies. It is also evident that the Australian Public Sector had made changes in their structure and operation to achieve cost-efficiency, budget accountability and an improved customer focus in service delivery. The research also demonstrates that implementation of reforms initiatives are the functions of New Public Management in the key areas of financial management. These findings are consistent with the view that changes to the Australian public sector promoted managerial accountability and a culture of performance.